Rok po wprowadzeniu ustawy o sygnalistach: eksperci wskazują na problemy z jej wdrażaniem

Ustawa o ochronie sygnalistów, obowiązująca od 25 września 2024 r., wciąż nie działa efektywnie. Eksperci wskazują na problem kulturowy, gdzie pracodawcy postrzegają zgłoszenia jako atak, a nie szansę na poprawę. Wiele firm ograniczyło się do formalnego wdrożenia procedur bez budowania zaufania i komunikacji z pracownikami. Do Rzecznika Praw Obywatelskich wpłynęło 412 spraw, z czego 144 spełniały wymogi ustawy. Zgłoszenia dotyczą głównie prawa pracy, które nie jest objęte ustawą. Eksperci podkreślają potrzebę kampanii społecznej promującej pozytywny wizerunek sygnalistów i zmianę pokoleniową w postrzeganiu ich roli. Sygnaliści narażeni są na działania odwetowe, a ich praca często pozostaje niedoceniona, ponieważ nie widać bezpośrednich efektów ich działań. Ustawa ma chronić osoby zgłaszające nieprawidłowości w obszarach takich jak korupcja, zdrowie publiczne i prawa człowieka.