Firmy narzekają na nowe zasady naliczania stażu pracy

💰Biznes | 🥟Polska

Firmy w Polsce wyrażają obawy w związku ze zmianami w naliczaniu stażu pracy, które mają wejść w życie 1 stycznia 2026 roku. Nowe przepisy, przyjęte przez rząd pod koniec czerwca, zakładają wliczanie do stażu pracy umów zleceń, działalności gospodarczej i innych form opłacanych składkami ZUS. Personnel Service ocenia, że reforma ta może skutkować wzrostem kosztów pracy dla pracodawców, obejmującym zwiększenie liczby dni urlopowych, wypłat odpraw oraz nakładów na obsługę wniosków pracowników. Firmy będą musiały uwzględniać "nowy" staż w rekrutacji, co może wpłynąć na wynagrodzenia i stanowiska. Konieczne będą audyty dokumentacji, aktualizacja systemów kadrowo-płacowych, wdrożenie procedur weryfikacji dokumentów oraz szkolenia dla zespołów HR.

  • Rząd przyjął projekt wliczania umów zleceń do stażu pracy
  • Nowe przepisy mają obowiązywać od 1 stycznia 2026 r.
  • Firmy obawiają się wzrostu kosztów pracy
  • Zmiany wpłyną na urlopy i odprawy
  • Konieczność audytu dokumentacji historycznej
  • Aktualizacja systemów kadrowo-płacowych
  • Szkolenia dla działów HR

Źródła (1)

Brak dostępnego audio