Kryzys demograficzny w Rosji powoduje niedobór pracowników

Rosja boryka się z poważnym kryzysem demograficznym, który skutkuje niedoborem około dwóch milionów pracowników. Premier Miszustin jako główne przyczyny wskazuje załamanie demograficzne i migrację do sektora wojskowo-przemysłowego. Najbardziej dotknięte branże to handel, opieka zdrowotna, produkcja, rolnictwo i budownictwo. W obliczu niedoboru lekarzy, ratownicy medyczni i położne mogą być delegowani do pracy jako lekarze pierwszego kontaktu. Władze łagodzą przepisy imigracyjne, aby przyciągnąć pracowników z Indii i Korei Północnej, oferując zatrudnienie nawet bez znajomości języka rosyjskiego. Pracownicy z Korei Północnej są szczególnie cenieni za długie godziny pracy. Niedobór siły roboczej negatywnie wpływa na rolnictwo, prowadząc do strat w zbiorach. Regiony znoszą wcześniejsze ograniczenia dotyczące zatrudniania imigrantów, a Duma Państwowa pracuje nad przepisami zwalniającymi ich z egzaminu z języka rosyjskiego.